托马斯的离职让本来就对迈克有意见的艾瑞克和詹森彻底寒了心。托马斯的命运照出了他们自己的命运。爱将詹森以及台湾总监威尔士上个月先后突然辞职。艾瑞克本来也想马上辞职。但考虑到gc咨询部三个总监走了两个,自己如果再辞职岂不是要迈克的命?!于是艾瑞克暂时没有提。想找好中国大陆、台湾地区的总监继任者再辞。不料迈克毫不领情,这段时间对gc数字下滑几次暴跳如雷,毫不顾及艾瑞克正在拼着老命替他唱&ldo;空城计&rdo;!而亚太新上任的咨询部老板约翰更是个混蛋政客。上周电话会议居然公开点艾瑞克的名,指责gc的revenue(收入)下降arg(利润)太低。艾瑞克懒得给约翰多解释什么了,电话会议当天就毅然递交了辞呈。而既然自己要离开了,公平不公平其实都无所谓了!只可惜不仅中国的航船没有舵手了,连gc这条领航的旗舰都可能会面临颠覆的命运!
局中局第二章(7)
面对检查结果肖简非常难受。如果不是ps系统数据不准确,中国可以得green(绿灯)。更严重的是因为ps里那13%的&ldo;unassigned(未分配工作)&rdo;,彼得今天已经宣布暂时冻结咨询部的聘用名额。这意味着在数据库数据修正正确之前,亚太将不再批准中国咨询部聘用新人!数据错误居然严重影响了部门的业务,可见改善数据库的质量已经是当务之急!
台上的声音突然停止了。肖简抬起头,发现彼得的蓝眼睛正一动不动地盯着自己!她一颗心紧张得怦怦直跳,以为自己做错事又要挨批评。不料彼得冲肖简展颜一笑,大声说:
&ldo;我很高兴地发现中国的内部控制工作取得了意义深远的进步。去年我来中国做业务检查的时候这里连ps和hrs系统都没有。现在两个系统都已经在中国顺利运作。谢谢你!简!&rdo;彼得的蓝眼睛一闪一闪的含着笑意。围坐在椭圆形会议桌边的老板们纷纷向肖简投来关注或赞许的目光。肖简觉得很意外。数据库出了这么多错彼得居然还表扬了自己。看来这位亚太内部控制总经理还是分得清是非。肖简忙说&ldo;thankyou!thankyou!&rdo;
&ldo;好,现在大家到楼下的宴会厅吃晚餐!&rdo;彼得向大家拍拍手说。
检查官们一个个拎着电脑包,一边开着玩笑一边陆续往外走。
见人多,肖简拎着电脑包侧身站在落地窗前,礼貌地等老外们先离开。
一缕阳光透过大大的落地玻璃窗,恰好落在女人容光焕发的脸上,给女人灿烂的笑涂上了一抹金色的光环。恰好正经过女人身边的威廉突然间感觉有些晕旋。不知为什么,检查期间和这个思维机敏谈吐幽默的女人几次短暂的照面都在他心里激起一些莫名的感觉‐‐有冲动有不安还有些手足无措还想不由自主地掩饰‐‐这个女人真有些奇怪!威廉想着停住脚,望着肖简的目光便有些游移,仿佛灵魂出窍的感觉。
看见威廉突然站在自己面前若有所思,肖简忙把探询的目光投向他。威廉突然醒悟过来,掩饰地笑笑,伸出手握住女人的手,点点头说:&ldo;简,好好干!你很有前途!&rdo;
肖简连声感谢,笑嘻嘻地和威廉寒暄挥挥手。
走进香格里拉宴会厅。
柔和的灯光,精致的餐具,造型别致的盆景,一片片丰腴的绿叶恰到好处地点缀着餐桌。悠扬的中国古典音乐从大厅深处一阵阵舒缓悠扬地传来。
那个古色古香的十几人大餐桌的对角线很有戏剧性地扮演了国界线的功能,威廉和杰夫一左一右地把所有的老外检查官都拥在了里面半张桌子;外面半张齐刷刷的是黄皮肤黑眼睛的中方经理。肖简暗暗好笑。她知道同事们都不愿意坐在蓝眼睛大鼻子旁边,一顿饭牵肠挂肚地搜刮英语单词去应付老外,而面对美味佳肴垂涎三尺却动不了几筷子!于是在等待上菜的过程中,里面半张桌子的用英语聊;外面半张桌子的用中文聊。这几天的大检查把个个经理的心情都搞得很紧张。好不容易熬到最后一天了,晚上还不放松放松?大家一个个表情愉悦,可着劲儿放肆地聊,聊得眉飞色舞的。反正用中文,老外又听不懂。
但威廉却听得懂。他一直竖直了耳朵认真听每一个人说的每一句话,而且不动声色地观察每一个人的表情。为了不被大家发觉他在窥视,他还不时地把脸转向身边的约翰哈哈地开几句迎合的玩笑。但他和约翰说话的时候,一只耳朵也是冲着聊天的中方经理们竖着的。他相信人只有在放松的状况下才会不设防,才会暴露真实的个性,才会表现出人性的弱点。就像打猎,只有在动物不戒备的状况下,才能捕到猎物。
威廉铭心刻骨地意识到要想把脚下的这块版图玩好,就必须先控制一个能在他制定的&ldo;游戏规则&rdo;下玩的管理团队,也就是控制眼前这几个黄皮肤的中国经理!而要控制先要了解,要发现他们的弱点,要找到他们每一个人的软肋……
局中局第二章(8)
&ldo;哎‐‐我说威廉,你领带上怎么有一块油渍啊?看来您太喜欢中国菜了,还想留块油渍作纪念吗?哈哈哈‐‐&rdo;坐在威廉旁边的斯蒂文突然大惊小怪地叫起来。