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第9章 有分量的优盘（第1页）

乔义民冷笑一声，“呵！王总，不是吧，您啥也不知道，上来就质问我，您都不先了解下情况的吗？”

“我这不是正在问你的吗，为什么要顶撞你的上司！”王顺凯提高下嗓音说道。

乔义民两手一摊，无语地叹了口气，说道：“好吧，那我说，关于时代城的案子一直都是之前胡总他们在跟，跟了几个月下来做了大量工作，现在他们走了，资料一点也没留下，而何总却让我们组用一周的时间给她完成一套系统方案，这不是故意刁难是什么？”

何璐依然没有说话，因为她知道此时此刻用不着她说什么，王顺凯自然会帮她。

果然，王顺凯一拍桌子，怒道：“这就是你顶撞领导的理由吗？”

“怎么？何总分工不合理，还不允许我们提出异议了吗？”

“那我告诉你，这不是何总的意思，是公司的决定，甲方催得急，要求我们务必本周去提案，你不赶紧带着团队去干活，却跑去跟领导理论，质疑公司的决定，你想干什么？”

“公司的决定就可以不考虑实际情况吗？这是不可能完成的任务，却非得交给我们，这不是明摆着压迫我们吗！”

“好，乔义民，那我现在给你两个选择，要么现在就回去干活，一周内把方案做好交上来，要么你和你的团队一起辞职，我交给别的团队来完成！一个没有担当的团队公司没必要留着！”

乔义民被说得脸上火辣辣的，这是他第一次为团队争取利益，结果却碰了一鼻子灰，他现在感觉好无力！

辞职？那就真的一点希望也没有了，而且还连累了组内其他五个人，让他们给自己陪葬，实在是做不到。

留下？拼一拼也许还有一线希望，就算是到时候完不成的话那也不至于连累整个组集体辞职，顶多挨个处分而已。

好汉不吃眼前亏！

乔义民服软了，“好，看来我是没得选了，我这就回去做！”

他说完后刚想走，却被王顺凯给叫住了，“等一下！”语气低沉了许多，继续说道：“以后要是再让我发现你顶撞上司的事情，那就不是今天这个结局了，我知道你是老板亲自招进来的，但这不代表什么，在公司还是要靠实力说话，就算你找到老板那也没用。”

乔义民扫视了下二人，没有说话，然后转身离去。

回去后不等他坐下，何璐就“咯噔咯噔”踩着高跟鞋过来了，当着所有创意部的同事，朝他喊道：“一周内完不成的话，你们照样全部滚蛋！”

说完后径直回了办公室。

留下一群人议论纷纷！

乔义民跟何璐之间的矛盾算是彻底激化，直接拿到桌面上了，这下全公司人恐怕都知道了！

“行啦！别看了，有什么好看的，赶紧忙你们的吧！”小慧大声呵斥了周围站起来往这看热闹的人。

其他组的人撇了撇嘴，一副事不关己高高挂起的姿态，然后又好像很期待这边被开除时的样子，人情冷暖，在此时被表现得淋漓尽致。

市场调研，竞品分析，产品定位，形象设计，推广方案，营销方案……每一个板块里面又包含着大量内容需要去做！

乔义民想想就发愁，根本无暇顾及别人对他的看法。

把手里仅有的一点资料分发下去，然后跟大家简单开了个小会，分分工，然后各自忙去。

三组共六个人，含乔义民在内有三个策划，另外三个人中两个设计，一个文案，分工其实没啥好分的，谁能干什么都明摆着的。

尽管明知道完不成，但是还得拼了命去做。