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第1004章 这个第一也要抢（第2页）

“是啊，所以我们下一步准备进一步扩大跟南山系企业的合作，聘请更多的高级工程师和高级管理人员成为我们学校的兼职教授。”

“这些人员掌握着最前沿的科学技术和管理技术，对我们学校整个师资力量的提升可以起到巨大的作用。”

长长乐今天显然是想要跟曹阳商讨这个话题。

如何在不影响南山系的企业正常发展的情况下，让更多的专家们能够有空去岭南理工大学上课，其实是一个挺重要的问题。

特别是向长乐还想着进一步的提升岭南理工大学在全国乃至全球的影响力，这就必须要再做点什么。

其实现在的排名已经出现了一些有意思的变化，就是岭南理工大学在国际上的排名当中，位置比在国内的排名要更好。

甚至一些国际上的机构已经把岭南立功大学的理工科专业实力排在了华清大学之后，成为全国第二的存在。

这个变化给岭南理工大学的师生们带来了很强的盼头。

有朝一日，大家说起华夏的高校的时候，不是天天都提华清大学和燕京大学，而是首先想到了岭南理工大学，那就太好了。

当然了，要做到这一点，肯定是没有那么容易。

不过向长乐已经在行动。

在他看来，南山系的企业已经在许多行业内做到了全国第一，乃至是全球第一。

只要双方能够充分的合作交流，最终让岭南理工大学成为华夏最好的高校，也不是一点可能性都没有。

看看羊城市和岭南省的gdp，能够这么多年一直维持全球单个城市第一和单个省份第一，最关键的一个环节就是南山系的企业贡献。

也就是这几年南山系的企业开始在帝都、魔都和长安市布局，所以几个一线城市之间的gdp差距开始缩小。

要不然的话，估计羊城市在一线城市当中就要遥遥领先了。

“我要是没有记错的话，现在各个公司在学校里头担任兼职教授的人员已经有快100名了吧？”

‘这要是继续大规模的扩大规模，到时候岂不是很多专业的老师都变成以我们企业为主，会不会带来一些非议？’

“人家只要造谣一下说岭南理工大学已经成为了南山系企业的培训学校，对你的影响可是很不好呢。”

曹阳倒是不反对让更多的员工去学校里兼职。

这些年通过兼职的方式，南山系的企业也算是为自己培养了不少的人才。

提前几年就已经接触到了企业的做事风格，甚至在研究生的时候直接就是跟着南山系的教授在做科研。

到时候毕业进入到公司，完全就跳过了新人培养的前几年漫长时间，可以直接上手搞研发。

这个变化给南山系的企业科研力量的提升，其实也是做了不少的贡献。

各个集团每年从岭南理工大学招聘的本科生和研究生的数量已经超过了3000名。

关键是这个趋势还在快速的上升，将来岭南理工大学的毕业生，有两三成都在南山系企业任职的情况，也是一点都不奇怪。

要是岭南理工大学的全国排名没有什么变化，估计这也不是什么事情。

但是到时候如果真的登顶了，一些高校肯定会不爽。

“有什么关系呢？”

“跟南山系合作的高校，也不是只有我们，单单在羊城就有五所高校，在长安市、魔都和帝都等地也还有不少。”

“只不过我们合作的规模深入一些而已。”

向长乐完全不担心曹阳说的那些。