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第六十二章 邀请函(第2页)

要说这样的人,是开神龙系列系统团队中的一员,也是理所当然的事情吧。

难怪这个“L”在语音识别技术以及人工智能上的造诣如此之深……

释然了一下,王世界又皱紧了眉头。这封邀请函语言简单明了,开门见山地说了能解答出五道题目的人,便有资格得到邀请函。如果本人愿意,那么“L”诚恳邀请加入他的团队。

说白了,这就是个拉人的测试。

但不得不让王世界佩服万分,不是没有人没想过在论坛内拉人,但由于版规限制,只得在黑市板块进行广告招聘,从未有人想出这样的办法,通过十几道测试题,把能解出答案的人选出来。

诚然论坛内的高手很多,但高手高手,不亲自下场练练,又怎么能确认对方真的有那样的能力呢?或者是自己需要的人才呢?

然而“L”不止是想法很独特,他的行为也几乎不可能被复制。

不是每个人都有这样的能力,能无视管理员而独断专行,还能吸引所有的会员高手参入进来的。

这个“L”只怕在三天之前,就已经设定好了这个局,先把“L”这个名号打亮出来,然后今天布引起轰动的测评节目,再通过测试题选出人选,最后告诉合格人选自己是谁,由此来吸引对方加入。

换做其余人,王世界此刻看到这个邀请函,肯定会稍微犹豫一下便选择放弃,诚然从那些题目就能管中窥豹,看出“L”那表露出来的可怕实力,然则如此便要令王世界放弃现在的职位,接受一个莫名其妙的邀请,那几近不可能。

可这个“L”,居然便是今天那系统的开者,这就叫王世界不仅犹豫了,而是产生了动摇。

他的专业便是语音识别技术,自然知道“朱雀”的厉害之处。

可以说,单凭做出这个“朱雀”,任何一家公司都会毫不犹豫地满足“L”的任何条件。

是以王世界的内心开始挣扎了……

远在千里的刘洋,看着屏幕上通过测试的十三人,满意地点了点头。

这十三人通过测试之后,他们的资料就摆在了刘洋面前,每个人都可以说是高级人才,那种年薪不低于百万级别的人才。

“哎,这样的人才,能有五个人……不,能有两个人答应吗?”

这十三个通过测试的高级人才,每一个人都有着自己的工作与事业,要想让他们放弃自己的事业,跑来参加个从未听说过的团队,这确实有点困难。

等了十余分钟,刘洋看着没有什么变化的屏幕,到底有点微妙的失望。

“咦,有一个人答应了?”

正以为真的没有人会答应下来时,竟然有个人回信了,表示会多加考虑一下。

这不算答应,可也比什么回复都没有的情况要好上许多,刘洋轻轻颌,把联络的邮箱给了他,若是他愿意加入,可以直接通过这个邮箱联系。

这第一位答应下来的人仿佛是个开端,接下来半小时内,居然前后有五个人回了信息,表明希望能给点时间考虑考虑。

这就是“L”所展现出来的实力体现了,若非这些人都看到了“L”真正的实力,别说考虑了,根本连一个信息回复都不可能有。

这些人都不是些什么毛头小子,纵然有些心动,也不会一头扎进来,只会深思熟虑之后,才会进一步下定结论。

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